福利厚生・待遇
福利厚生
所定労働時間は7時間
就業時間 9:30 ～ 12:00 , 13:00 ～ 17:30
休憩時間 12:00 ～ 13:00
年次有給休暇
半日単位・時間単位で取得可能。
時差出勤制度
勤務時間帯の変更が可能
育児短時間勤務
子どもが小学校3年生まで、１日最短5時間まで短縮が可能
待遇
| 諸手当 |
時間外手当※、通勤手当、出張手当、子ども手当、役職手当など
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|---|---|
| 休日 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休業（年間休日：120日以上） |
| 休暇 |
年次有給休暇（半日単位・時間単位で取得可） 入社時特別有給休暇（3日間付与あり） 特別休暇（慶弔休暇、公務休暇、転勤休暇、生理休暇、産前産後休暇、母性の健康管理休暇など） |
| 勤務時間 | 9:30～17:30 実働7時間／1日 |
| 昇給 | 年1回（7月） |
| 賞与 |
定期賞与：年2回（7月、12月）
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| 勤務形態 | リモートワーク・在宅勤務可（週に数日） |
| 社内制度等(一部は正社員のみ適用) |
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